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学术量化考核是什么意思解读_张雪峰为啥不建议学农学(2024年12月精选)

内容来源:这家有保障所属栏目:新闻更新日期:2024-12-03

学术量化考核是什么意思

全日制MBA课程全解析:从必修到选修 我们的全日制MBA课程安排得有点紧凑。第一学期相对轻松,第二学期前半段还行,但后半段简直忙到飞起,还要赶毕业论文开题报告,真是噩梦般的体验。不过,从我们这一届开始,课程安排得稍微均匀了一些。 课程模块 𐟓š 我们的课程分为三个模块:必修课、选修课和公共课程。 公共课程(全闭卷)𐟓– 中国特色社会主义理论与实践研究:其实就是政治课,但也不那么枯燥。 综合英语:如果你考研初试分数达到一定要求,可以免修,期末成绩算作85分。 自然辩证法:听起来很无聊,但实际上很有意思的哲学课。 必修课(全闭卷)𐟓š 管理经济学:类似本科的微观经济学,有一次小组展示和论文。 组织行为学:每次课都有小组展示和课程论文。 财务会计:基础的会计课程,讲得很透彻。 管理沟通:讲各种沟通技巧,遇到公关危机怎么办,考核方式比较主观。 人力资源管理:顾名思义的课程。 国际市场营销:老师是香港树仁大学的,英语超棒,讲课飞快。 运营管理:偏理科的科目,涉及不少模型计算。 数据、模型与决策:简易版的运筹学,涉及最优解等。 公司理财:书很厚,但讲得很简单,公司估值一系列,老师很厉害,自己研究量化投资。 论文写作与学术规范:介绍学校毕业论文的要求。 商业伦理与企业家精神:讲企业家精神和企业责任等。 企业战略管理:很综合的课程,讲企业战略和战略分析工具。 职场护航计划:学校请了校外做职业规划的公司来讲座,每学期一次人格分析测试,还挺有意思,因为分析说我适合做CEO和CMO,挺开心的。 选修课(全英班)𐟓š 因为是全英班,所以学院集中选了5门英文课程,自己还可以选1-2门中文的。 物流与供应链管理:讲供应链上的模型和概念,当时自己把书上公式都推导了,数学模型也模拟了,挺受用。 先进制造技术与组织:讲智能制造的知识,但我没怎么听。 国际市场研究:讲做研究的方法。 企业经营模拟:分小组经营一家虚拟公司。 国际商务:涉及国际商务谈判和市场准入等知识。 企业现场咨询与诊断:去一家公司做现实诊断和调研,帮公司解决问题,提供优化方案。 总结 𐟓 各个院校的MBA课程大同小异,各有特色。课程不多,案例教学为主,课上不会讲很难的知识,更多还是要大家自己花心思去学习自己感兴趣的领域。不会很忙,妥善安排,研二去实习也没问题。

大学积分学分,有啥用? 很多大学生在听到“二课积分”、“量化分”、“课外学分”和“学时”这些名词时,可能会一头雾水,不知道它们到底是什么,更不清楚它们的具体作用。其实,这些看似复杂的概念,其实是学校为了全面评估学生的课外活动、学术能力和综合素质而设置的一种量化考核方式。𐟤” 二课积分是什么?𐟔⊢€œ二课积分”是指你在课堂之外通过参加学校组织的各种活动所获得的积分。比如,参加讲座、志愿活动、社团工作等都可以积累二课积分。许多学校要求学生在毕业前积累一定的二课积分,否则可能会影响毕业。这是一种鼓励学生课外提升综合素质的方式。𐟒ኩ‡化分是什么?𐟓Š “量化分”是对你在校期间综合表现的一种量化考核,通常包括学业成绩、参加活动、社会实践等方面。它会影响你的奖学金评定、评优资格,甚至在考研面试或找工作时也有帮助。如果你经常参加活动且成绩优异,量化分就会较高。𐟎“ 课外学分和学时是什么?𐟒𜊢€œ课外学分”是指你通过参加讲座、培训或特定活动所获得的学分。它与正常的课程学分不同,主要是为了拓展学生的知识面。例如,参加一次学术讲座可能给你0.5个学分,参加一学期的某项活动可能再加1个学分。每个学校的要求不同,但通常在毕业时会有课外学分的硬性要求。 “学时”则是课外活动的时间记录。例如,某个活动需要你参与两小时,这就等于获得了两个学时。积累足够的学时,通常可以换取课外学分。⏳ 这些积分和学分到底有啥用?𐟎🙤𚛧篥ˆ†和学分是对你在校期间课外表现的一种评估方式。学校希望通过这些制度来鼓励学生不仅埋头于书本,还要多参加课外活动,提升自己的综合素质。⚖️ 所以,如果你有自己的目标,比如拿奖学金、评优、考研或者找工作,那么这些积分和学分就很重要了。早点规划好自己的课外活动,避免毕业前匆忙补积分哦!𐟒ꀀ

2024年卫生高级职称评审全攻略 𐟎024年卫生高级职称评审流程及注意事项 𐟓š 申报材料 高级职称的评审材料包括专业技术职务评审表、专业技术人员考核登记表、专业技术资格评审量化考核表、评审论文及相关证件等。申报者需认真准备,确保材料的真实性和完整性。 𐟓 论文要求 专业论文在高级职称评审中至关重要。申报者应选择在中华医学会主办的系列杂志和核心期刊上发表的论文,篇幅需达到1500字以上。论文应具有较高的质量和科技含量,尤其是申报正高职称者,提交的论文应在学术上具有一定的深度或创新点。 𐟓š 基础理论知识 在答辩、面试过程中,基础理论知识的测试是必不可少的。申报者应在考前作充分的准备,熟练掌握与预防医学各专业密切相关的基础理论。 𐟓 专业知识 专业知识是答辩、面试的重点内容。申报者应结合自己所从事的专业,全面、系统地做好准备。掌握各种疾病的发病机理、临床特征、诊断方法及治疗方法等。 𐟓š 教学情况 教学及指导下级专业技术人员的情况能反映一个人的业务水平。申报者在提交的评审材料中应详细描述自己的教学情况,并在答辩中展示自己的教学成果。 𐟓 自由答辩 自由答辩旨在测试申报者技术水平及专业理论知识的深度。选题是关键,题目不能太大、太难或太简单。申报者需认真备题,在自己熟悉的范围内选好自由答辩的题目后,一定要做好答题的准备工作。在专业答辩中,自由答辩与命题答辩同等重要,申报者要结合自己的专业、开展的新技术新业务,从理论和实践上把选题讲清楚。 𐟓š 评审条件 申报参评正高职称的人员,应具备大学本科以上(含本科)学历(学位),取得卫生系列相应专业副高职称并被聘任副高职务5年以上(含5年)。申报参评副高职称的人员,需具备相应的学历和职称要求。 𐟓 注意事项 各省评审条件稍有差异,申报者需详细查询各地区公告,确保符合相应的评审条件。 希望这份攻略能帮助到正在准备2024年卫生高级职称评审的您!祝您顺利通过评审,早日晋升高级职称!

职称评审答辩不通过率为何居高不下? 在申请高级工程职称的过程中,除了学历和资历的要求,还需要经过发表论文、准备学时、网报、评审和答辩等多个环节。任何一个环节出错都可能导致最终评审不通过。据统计,90%的答辩不通过者都是因为答辩表现不佳。 答辩过程类似于大学的毕业答辩,旨在检验申报人的专业技术能力。评委老师会通过提问和观察答辩者的表现,来判断其是否具备相应的专业技术资格。很多人前面所有的环节都顺利通过,最终却卡在答辩上,导致评审不通过。 一般来说,专家提出的问题仅涉及论文的学术范围或文章所阐述的问题。职称论文答辩的主要目的是审查文章的真伪、写作者知识掌握的深度以及文章是否符合体裁格式。通过答辩,职称申请人可以让专家更深入地了解文章的立论依据和处理课题的实际能力。 答辩时需要注意以下几点: 答辩者需熟悉之前提供的业绩材料; 答辩者需熟悉自己所写的论文发表方向和内容; 主动介绍自己的专业技术能力如何解决项目的难点; 语言简洁、语速平稳、咬字清晰、自信大方。 答辩之前,各评审服务机构应遵照人事局的要求,制定出答辩评议量化考核标准和答辩评议方法。考核内容主要包括三个方面五个项目:论文评价、答辩评价和综合评价(包括学识水平、工作能力和工作业绩)。“论文评价”是专家按照评价标准进行评价,对有严重抄袭问题的论文,可给予最低分。“答辩评价”主要是记录申报人答辩时回答问题的正确率和准确率。专家根据申报人报送的评审材料,通过答辩面试,参照有关量化考核标准,对申报人做出具体评价。 答辩注意事项: 答辩前20-30分钟,申报人可拿到答辩题并在候答室准备; 要保持安静,关闭手机,禁止与他人交谈,禁止离开候答室; 在候答时可查阅自备的资料,可做摘要; 申报人在工作人员引导下进入答辩室; 答辩时申报人要围绕主题,简洁、清楚地回答,可参阅所做摘要; 要注意专家提示及追加的问题; 不要与专家过分寒暄,无需握手和交换名片,不要与专家谈论与答辩无关的话题; 答辩时间为20-30分钟,答辩结束后将答辩题交给工作人员。 通过这些准备和注意事项,希望能够帮助大家顺利通过职称评审答辩!

从哈工大到北大:奖学金申请心得分享 大家好,今天想跟大家聊聊关于奖学金申请的那些事儿。虽然我的成绩在学院里不算特别拔尖,但四年下来也积累了不少荣誉和奖励,比如每个学期都拿到人民奖学金,甚至还拿到了国家奖学金。下面就分享一下我的经验和心得吧~ 人民奖学金:简单直接,看成绩! 人民奖学金每个学期都有,评选标准非常简单粗暴——只看学分绩排名!只要单学期的学分绩排名在前20%就行。分为一等奖学金(1000元)、二等奖学金(500元)和三等奖学金(250元)。记得,是单学期哦!即使你总评成绩再好,如果单学期不在前20%,那也是白搭。 国家奖学金:一年一次,竞争激烈! 国家奖学金每年评选一次,评选方式各个学校甚至各个学院都不一样。我们学院前三年是按100%的答辩成绩来评选,今年开始加入了量化考核成绩(90%量化成绩+10%答辩)。无论怎么评,答辩环节都是必不可少的。下面就从评委打分的角度,说说答辩时需要注意的几个方面: 思想方面:表明你对党的忠诚和信仰,如果你是党员,那会加分不少哦! 学习方面:展示你这学年的排名、学分绩和高分课程。如果成绩进步很大,也可以提一提。 荣誉竞赛:展示你获得的荣誉证书、各类奖学金证书和比赛奖状。如果PPT技能好,可以把证书做成特效,视觉冲击更大! 科研经历:如果有大创经历或论文发表,可以在这一部分展示你的学术成果。 社会实践:介绍你所参加的学生工作、志愿活动和实习经历。越丰富越好! 与人民奖学金不同,获得国家奖学金不仅需要优秀的学习成绩,还要让评委觉得你是一个全面发展的优秀学生。 一些小Tips: PPT尽量做到少字多图,言简意赅!千万不要没有重点地把字堆砌在上面。 多放一些图片,更有带入感! 介绍每个部分时,记得给每部分标题想一个好听的名字,避免千篇一律,一点小心机可能会给大家留下深刻印象。 一定要写答辩稿子!并在答辩之前反复练习。 希望这些小心得能对大家有所帮助,祝大家都能拿到心仪的奖学金!𐟒ꀀ

考研必看!南京大学的优势与挑战 𐟎“ 如果你正在考虑报考南京大学,那你一定要知道,这所学校可是有着深厚的历史底蕴和卓越的学术实力。南京大学在多个学科领域都有着A+级别的表现,比如天文学、地质学和图书情报与档案管理。 𐟑袀𐟏력—京大学非常注重公平性,不会因为学生的本科背景而歧视。在复试时,学校不会接收学生的简历,老师们也不会在面试时询问学生的本科院校。所有同学一视同仁,保证了复试的公平性。南京大学的复试量化考核标准中,复试笔试成绩和面试表现占据了非常重要的位置,没有对本科院校进行量化评分。 𐟑颀𐟏력—京大学拥有一支高素质的师资队伍,其中包括中国科学院院士28人,中国工程院院士5人,国家级领军人才327人次,国家级青年人才347人次。 𐟓š 报考南京大学,不要求四六级,但是没过四六级考研英语就是弱势科目,复试也是一大劣势。所以大家还是需要尽量过四级。因为考研复试会对综合能力进行考察,所以能过就尽量过! 如果你对南京大学的具体专业难度有疑问,可以说一下你的专业,我会尽力帮你解答。

十年辗转三国的留学之路,到底值不值? 随着留学生队伍的壮大,留学途径的选择也越来越多样化。对于小留学生来说,很多家长都在纠结是直接送去欧美一步到位好,还是先选一个中间国家过渡一下比较好。我自己属于后者,在十年里辗转生活在中国、新加坡和英国。下面就跟大家分享一下我这种留学经历的优缺点。 ❎耗时 很多人做决策时可能不会想到这一点,但因为学制不同,我从国内去新加坡就会比同龄人晚一年,从新加坡去英国又晚一年,所以比现在同级的人大两岁左右。如果你觉得年龄不是问题的话,那么就继续往下看吧~ ❎申请难度 从目前来看,从本地的学校申请下一阶段的教育机构肯定是最容易的。比如英国的高中生申请英国的大学会比新加坡的高中生申请英国的大学要容易一些。所以如果大家是出于分数和申请难易程度的考量,建议大家一步到位,直接到理想大学的国家读中学。 ✅教育体制 说到中学教育,在我接触和了解过的所有国家中,新加坡真的算是最好的了。它结合了东西方教育体制的优点,在注重能力和兴趣培养的同时又没有舍弃应试教育的核心,而且社会治安无比之好,很适合小留学生。 ✅人脉 这真的是无法用任何标准来量化的、存在于学术考核标准之外的东西。每到一个国家留学,就会深入地了解当地的文化,结交一群当地的朋友,这对于大家今后在这个国家的发展都是非常有益的,尤其是在如今这种混乱的全球背景下,多一个选择多一条路。 ✅积极性 每到一个新的国家,都需要适应新的环境,克服新的挑战。人在同一个环境下待太久容易产生倦怠感,而不断变化的环境,会让人不断地走出自己的舒适区,提醒自己去追求下一个诗和远方。 𐟌𜦀𛤹‹,一切经历都有意义,我们只管在最好的年纪,做最努力的自己。

上海航天技术研究院2025考研招生全攻略 嘿,想考上海航天技术研究院的研究生们看过来!这里有一份超详细的招生简章,赶紧收藏吧! 招生计划 𐟓š 上海航天技术研究院在2025年计划招收全日制学术型工学硕士研究生约90人。具体招生单位包括八部、805、509、800、149、812、802、803、804、806、808、811、六院801和九院539等。招生目录可以参考下表,记得提前查好哦! 招生代码及学制 𐟓… 招生代码是83285,学位性质是全日制学术型工学硕士。基本学制是2.5年,特别优秀的同学可以提前毕业,但不少于2年,最长不超过4年(包括休学和保留学籍)。 报名与录取 𐟓 报名方面,我院主要招收各高等学校的应届本科毕业生,通过推荐免试攻读硕士学位。具体推荐标准由在读学校根据国家教育部有关规定制定。有推免资格的同学们可以直接联系院研究生部或培养单位。一志愿报考的考生在报考前请详细咨询意向培养单位。 录取成绩的计算公式是:(初试成绩/5+复试成绩)/2,按学科在同一培养单位内从高到低择优录取(考试科目不同的按研究方向)。思想政治素质和道德品质考核、体检结果不作量化计入总成绩,但考核不合格者不予录取。 学费与奖助政策 𐟒𐊥彦𖈦ﯼ研究生在学期间暂免收学费!奖学金方面,有上海市优秀毕业生、集团优秀毕业研究生奖和院优秀毕业生奖励。助学金由院和各培养单位共同出资,用于补助研究生基本生活支出,覆盖率100%。具体包括餐补、保密津贴、宿舍等其他福利待遇。 就业方向 𐟌 毕业生去向落实率一直是100%,绝大部分同学毕业后都能在原培养单位就业。就业方向主要为航天科技集团的科研院所,前景非常广阔! 科研平台 𐟔슦ˆ‘院建有多个科研平台,包括全国重点实验室、国家级国际合作基地以及30余个省部级创新平台。这些平台为研究生进行技术创新、开展基础研究和应用技术研究提供了有效的支撑。 总之,上海航天技术研究院是一个非常不错的选择,尤其是对于想在航天领域发展的同学们。希望大家都能顺利上岸,开启美好的研究生生活!𐟚€

商科留学生寒假科研攻略,名额有限! 大家好,我是Cassie~𐟐𞊊寒假科研项目已经启动一段时间了,报名非常火爆!今天给大家分享一些商科留学生寒假期间必做的科研项目,需要的同学赶紧收藏吧!𐟓Œ ⚠️注意:部分项目已经满员关闭,有的仅剩1-2个名额,想要参与的同学真的要抓紧时间了! ‼️商科申请竞争激烈,背景提升和软实力补充非常重要: 1️⃣芝加哥大学和耶鲁大学明确要求提交科研相关的证明材料。 2️⃣爱丁堡商学院明确表示软实力考核占40%。 3️⃣UCL提到有相关学术背景可降低录取要求。 ✅参与科研可以获得以下收获: 𐟓ˆ科研经历可以用于撰写CV和PS。 𐟓œ获得名校导师的官方推荐信。 𐟓–在国际顶级会议上发表论文。 ⬇️推荐项目: 𐟔𙧺𝧺楤祭格 商业分析专题:基于新文娱产业的商业策略研究 𐟔𙧉›津大学 | 金融学课题:金融市场分析与量化投资研究 𐟔𙥉‘桥大学 | 现代管理学课题:未来商业模式的降维打击 𐟔𙥸国理工学院 | 市场营销课题:如何操控消费者的潜意识? ……𐟔仅展示部分 𐟑鰟𛢀𐟏릉€有项目的教授资料均可官网查询,师资力量有保障。

如何从《后知后觉》提升领导力? 今天重温了《后知后觉》中关于选人用人和干部制度的部分,收获颇丰。以下是我的一些心得: 𐟒Œ 知人不易,善任更难 任书记提到,知人不易,善任更难。因为人心复杂,辨别一个人需要长时间考验。他引用了“试玉要烧七分满,辨才须待七年期”来强调这一点。干部选任不仅受职数限制,还受论资排辈的影响。因此,干部的选任往往受客观因素和运气影响。我们需要放平心态,用接下来很多年去慢慢参悟这个道理。 如何辨别干部? 任书记给出了几个建议: 注重人品和政治敏感度:干部首先要注重人品,同时要有高度的政治敏感性和政治判断力。他们需要密切关注社会各种思想、政治、理论走向,善于开展思想政治工作,驾驭好政治局面。 看重实绩和公论:在评价干部时,要尽量排除主观任意性影响。真正能干事、肯干事的人通常是敢为人先、勇于打破陈规、触动旧体制、旧观念的人。这些人可能会触动一些人的利益,导致民意失真。因此,不能单纯从民主测评的结果来决定干部选任。作者提出了三个维度来评价干部的实绩: 与前任的关系:是否延续了前任的正确主张和优良传统,是否推进了前任开拓的事业,消化前任留下的问题。 自己的成就:有什么新突破、新进展、新局面。 给后任留下的基础:是打下了一个好基础还是留下了一个烂摊子。“雁去留声,政去留名”,如果一个干部离任后,人们仍然怀念他,感谢他,那才是真正的政绩和口碑。 注重领导能力和学位:学术和行政其实是两条线,尤其大学校长应当具有良好的科学文化素养和学术水平。但更重要的是跨专业对话的能力,不仅是个专才,还要是个通才,善于处理公共事务,应对各种复杂问题。 𐟒Œ 干部制度改革的方向 干部制度改革是要尽量避免单一标准化的考核来选任干部。标准化的方式有助于保证干部的合格率,但往往会忽略一些杰出的、特色的人才。选人用人要不拘一格,才能优化结构,优势互补。定量化的考核看起来科学,但可能忽略了干部素质中最本质的东西,毕竟一个人的本质、信念、人品等因素无法量化。 通过这些建议,我们可以更好地提升自己的领导力,选拔出真正有能力和品质的干部。

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