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宝洁招聘论文权威发布_宝洁招聘论文最新(2024年11月精准访谈)

内容来源：这家有保障所属栏目：观点更新日期：2024-11-28

宝洁招聘论文

院线护肤品真的有那么神吗？别再迷信！ 𐟤𗢀♀️院线护肤品其实就是代工厂代工的，你觉得会有啥牛逼的研发能打败市面上的大牌护肤品吗？原料都是原料商提供的，也不做基础科研。如果没被背后的巨头支持收购，那就更不可能铺向诊所市场了。 𐟑Œ诊所护肤品的产品精简，不代表配方牛，往往是为了迎合做项目的简单刺激下的舒缓保湿。而一些抗皱、美白的产品，除了a醇、果酸这些本身就异于其他护肤品成分的刺激作用，其他的并没有比大众护肤品优异到哪里。这也解释了为啥有的人除开a醇、果酸类，其他产品就觉得不惊艳、没啥必要了。 𐟥𒤻Š天我们只说贵价的玻尿酸抗皱产品，其实这些产品都是说主打保湿去皱，不同于以往的保湿产品，他们的思路是刺激真表皮层玻尿酸的分泌。（很重要的一点，外涂大小分子玻尿酸都是当信号作用，刺激人自身分泌新的玻尿酸，而不是外涂的那点自己直接充当补充的。可同比胶原蛋白外涂和口服）𐟘“ 𐟙‡‍♀️图2，3的skinbetter的论文其实就说明了这一点，大小分子玻尿酸联合多种胜肽的颈霜综合改善的效果。图2的成分作用介绍，就已经很直接说明了，玻尿酸起到的作用是保湿、丰盈，解决干纹。胜肽来解决真皮层、基底膜、肌肉层。 𐟧‍♀️skinmedica的玻尿酸精华在论文里也是改善肌肤水合作用，从而改善细纹。revive的4D玻尿酸极大可能原料供应商还是华熙生物，而华熙生物自己的玻尿酸都卷到了800Da大小。谁做玻尿酸为主产品改善干纹，有华熙生物更有性价比和把握配方呢？𐟒 𐟌š但其实大家经常忽略乙酰壳糖胺NAG，其实也是玻尿酸的前体物质，分子量还只有200多Da，可以刺激表皮层玻尿酸生成。（花王今年还有论文验证他的保湿抗老作用，sensai，kanebo都有，芯丝翠，雅诗兰黛，宝洁都做过实验） 𐟦†至于说skinmedica的鸡精华，论文样本量少，而且还有其他成分协同，不仅仅是成分复杂到不公开的鸡精华原料。美白精华的确有几十个人的对比4%氢醌的临床，a醇、CE精华也有临床。但这些院线品牌都有个问题就是偏向于打广告，样本量少，实验周期短，不是双盲，实验设计简单从而容易假阳性。所以真别盲目跟风和造神。包括原型VC这种，漂洋过海极度不稳定的。样本量都是少的。

秋招必过攻略：宝洁八大问详解这次秋招真是拼了老命了，感觉所有题目都被我押到了，不过也得过吧，毕竟这么努力了！𐟒ꊔ1-T4：宝洁八大问回忆一个团队任务中无法达成共识的例子：当时我们团队在做项目，大家意见不一，我就站出来说了几句，尽量用数据和事实说话，最后大家达成了一致。不走寻常路解决问题：在学习生活中，我经常会用一些创新的方法来解决问题。比如有一次做实验，别人都用常规方法，我用了个新思路，结果还成功了！突破舒适圈：实习和工作中，我经常会挑战自己，不断突破舒适圈。比如有一次做项目，我主动接手了一个难度很大的任务，最后还超额完成了。英语材料题：这个题目有点难，但还好我有准备，最后还是做对了。 8分钟归类64个零件：这个题目挺简单的，时间非常充裕。记住三个规律：零件颜色、外部边框和内部形状，很快就搞定了。迷幻矩阵：一共9道题，注意时间！我最后一道没做完，但前面几道还是挺顺利的。解码专家管道题：这个题目有点复杂，建议直接去小破站搜教程。我看了三个教程就上战场了，效果还不错。面试官问题预计毕业时间：预计明年毕业。意向工作地点：想去大城市发展。对进入公司或体制内工作的看法：我觉得进入公司工作更有发展空间。学术论文和发表论文进度：正在写论文，进度还不错。意向岗位及原因：想申请这个岗位，因为觉得很有挑战性。这次秋招真是拼了老命了，感觉所有题目都被我押到了，不过也得过吧，毕竟这么努力了！𐟒ꀀ

如果用它都淡不了痘印！那就放弃祛痘印吧！说到护肤，大家可能第一时间想到的是那些大牌，比如宝洁。你知道吗？宝洁可是全球护肤界的巨头，论文发表数量多到吓人。如果你想用便宜的价格享受到前沿的科技，那你得先看看宝洁。这种傻事，可能也就宝洁能干得出来。作为宝洁的“亲儿子”，OLAY自然是最先尝鲜的。所以，OLAY第二代淡斑小白瓶一上市就火得不行。毕竟，这款产品里有一个花了20年时间研究出来的全新淡斑成分——SDL色淡林，还上了科学界前沿期刊《SCIENCE》。这个成分直接被拿给OLAY去淡痘印，真是有点大材小用。而且价格还特别亲民，简直是白菜价。首先，我们要搞清楚一个重点。以前大家祛痘印的方法都停留在美白四大通路上，虽然有点用，但效果不稳定。黑色素不断被制造出来，斑点痘印淡了没几天，太阳一照又冒出来了。宝洁研究了一圈，发现原来是黑色素母体在作怪。它像章鱼一样用触手把黑色素喷到四面八方，外界越刺激它越活跃，触手伸越长，黑色素喷越多，皮肤斑点痘印自然也越明显。于是，宝洁心一横，花了整整20多年时间研究。从1000多种成分中筛出了能抑制黑色素母体的20多种糖酯类化合物，然后通过实验合成了能高效抑制黑色素母体活跃度的SDL色淡林。这个成分的原理简单来说就是先把黑色素母体喜欢扩散黑色素的触手给收回，接着把黑色素母体的触手给锁住不让出去喷黑色素。举个例子，别的淡斑成分还在求求你了黑色素大哥，我来都来了给个面子先暂时让我淡个斑吧，后面你愿意出来就出来！而SDL色淡林直接二话不说给黑色素抄家了，把黑色素它妈给活捉关起来，顺带剁手跺脚没收作案工具，不忘在人耳边说：拜拜了您嘞。另外，宝洁还嫌玩不够大，转手又把自家拿手的烟酰胺和它搭一起，发现协同性更强了，连准备浮出皮肤表面的黑色素都被围追堵截无路可逃。又顺手加上四种舒缓成分，去搞定新生红色痘印不给其转黑机会。总之，如果你老是反复留痘印，那你完全可以试试它。红黑痘印都在它射程范围内，温和不刺激，最重要的就是别省用量，全脸用也别忘在痘印处多点涂叠加。这东西实打实数据支撑在这，放心坚持用它，确实是能给你惊喜的。说实话，有时候看各家成分类似的精华打个不停，我倒是蛮爱看这种新成分神仙打架。对消费者来说，实打实的论文数据比什么都有说服力，更何况这一瓶还包揽了美白淡印舒缓好几个事，性价比高的要死。

百雀羚：国货之光，科技引领新潮流百雀羚，这个品牌的名字听起来就让人觉得亲切，它的历史更是让人肃然起敬。从1931年成立至今，近百年的历史沉淀让它在国内化妆品市场上独树一帜。然而，百雀羚并没有因为自己的历史而满足，它带着自己的研究成果走出了国门，在国际舞台上大放异彩。在化妆品行业的“奥林匹克”——IFSCC上，百雀羚与欧莱雅、资生堂、宝洁等国际巨头同台竞技，展示了中国化妆品的强大实力。IFSCC是全球最重要的化妆品行业科技联盟大会之一，参会企业都是行业内的佼佼者，而百雀羚早在2017年就被邀请加入，并成为亚洲会员企业。在2018-2021年间，百雀羚三次荣获IFSCC奖项，成为中国首家获得此殊荣的品牌。今年，百雀羚再次在IFSCC上大放异彩，不仅提交了13篇海报论文，还有2篇论文登上了演讲台。看到研发人员站在讲台上，我感到无比的激动和自豪。百雀羚的科研成果不仅停留在理论上，它还能真正应用到产品中。例如，西班牙IFSCC上发表的槐米包裹激活胶原蛋白技术，就被应用到了百雀羚的绿宝石霜中。绿宝石霜的核心成分原初因2.0，主要由曲克芦丁羟脯氨酸和抗坏血酸磷酸酯镁构成，虽然这些成分都是水溶性的，但通过微囊包裹技术，能够快速渗透到真皮层，促进胶原蛋白生成，让皮肤更加紧致。随着年龄增长，成年人皮肤会流失3型胶原蛋白，导致皮肤变得干瘪。而百雀羚的人源化胶原蛋白，能够直接补充3型胶原蛋白，让皮肤恢复柔软和弹性。绿宝石霜中的人参、积雪草、麦冬、泛醇、丹参和VCIP等成分，从多个方向巩固补充的胶原蛋白，使其成为抗老六边形战士。在国内化妆品市场上，很多品牌更注重营销而非研发，但百雀羚坚持通过研发建立自己的护城河，保护自己的百年基业。这种精神值得我们尊重，也是国货应该努力的方向。

2008年，跳水冠军郭晶晶以2亿高价代言蓝月亮，谁知初期销量惨淡，公司亏损的一塌糊涂。然而，老板罗秋平却表示：“亏得好，亏得越多我越高兴！” 哪家老板不喜欢赚钱，罗秋平这番话一出口，高管们的心乱成了麻花，随后他又承诺，再等2个月就会看到效果了。那么，罗秋平的葫芦里到底卖什么药？事实上，罗秋平的背后有高人指点，这个人慧眼独具的高瓴资本创始人张磊。蓝月亮真正成名是在2003年，个人卫生成了重中之重，蓝月亮洗手液也由此得到了推广，成了风头正盛的洗手液品牌。在小赚了一笔之后，罗秋平打算把蛋糕做得再大一点。很快，他瞄准了日化用品，打算推出洗衣液。在做产品这一块，罗秋平一向有自己的想法。他原本是有机化学的高材生，拿到了博士录取通知书后，却决定放弃深造机会直接进入市场。因为罗秋平觉得，老百姓需要的不是解释原理的论文，而是能看得见摸得着的产品。从1992年创业以来，他带领着蓝月亮的员工研发出了一款又一款新产品，虽然在市场上也小有名气，但总体来说发展不温不火。蓝月亮洗手液的爆火是一个高光时刻，但罗秋平肯定不能止步于此。经过他一番研究之后，洗衣液成了蓝月亮的下一个研发对象，产品份额在国内尚不足 4% ，正处于蓝海时代。因此，罗秋平打算从洗衣液入手，敲开日化品这扇大门。得知罗秋平的想法后，张磊也很感兴趣，他告诉罗秋平自己可以投资蓝月亮，但有一个要求。罗秋平不解，难道是要求一年赚够多少业绩? 张磊神秘的摇了摇头，他说道：“这个要求是，接下来的三年内，只能亏钱。” 古往今来，还是第一次有天使投资人会说出这句话，明摆着亏本的买卖为什么要做？看出了罗秋平的疑惑，张磊给了他一个解释，国内的消费市场很有潜力，但日化品的两大品牌宝洁和联合利华不打算在国内做洗衣液的产品。这个时候，正是国货崛起的时机。但他们必须保持低调，不能一下爆火被联合利华和宝洁发现，否则外国资本恐怕又要围剿蓝月亮，这下才是真亏到本钱都没了。相反，如果蓝月亮能用短期的亏损铺平市场，三年后完全可以实现布局，完成盈利上的反超，到时候就是真正站稳了脚跟，让所有人都知道蓝月亮这个品牌。不得不说，张磊的目光放得很长远，而罗秋平也同意了张磊的意见。于是接下来的日子里，罗秋平“壕”了一把，他四处砸钱做营销，不仅把蓝月亮的广告铺满各大商场，还花高价请来了郭晶晶当代言人。 2008年，郭晶晶在赛场上一举夺魁，罗秋平连忙和她签约，用全年一半的营收当代言费。有了这个跳水名将坐镇，再加上那句深入人心的广告语，蓝月亮的品牌逐渐打出了名气。当时谁也不知道罗秋平和张磊的计划，见产品推出去反响平平，又花了大价钱请郭晶晶，都以为这下公司要亏成无底洞。但罗秋平却心情大好，连连说：“亏得好！” 他虽然用心做营销，却不会拿脚做产品，只要消费者能把他的产品买回家，就会发现蓝月亮的好处。初步计划已经完成，剩下的只需等待时间给出结果，果不其然，虽然没有人关心洗手液是个什么东西，但是却会好奇郭晶晶的代言。随即，有些消费者开始尝试把产品买回家尝尝鲜，这一下就发现了宝藏，当越来越多人发现蓝月亮洗衣液的优点时，蓝月亮就一举成名了。 2009年，中国刮起了一股“洗衣液”的风潮，洗衣液销量在市场上突然飙升到了65%，等到其他品牌跟风做洗衣液产品时，罗秋平和蓝月亮已经成了市场里的龙头。这一次，蓝月亮迅速走红，并且一路走到了上市，罗秋平也由此成了中国的“洗衣液一哥”。然而花无百日红，市场的风云变动太过迅速，蓝月亮从2015年后又走起了下坡路。不过，罗秋平已经开始尝试新的方式，比如从消费者的需求出发升级产品，让它们更符合消费者的需求。毕竟比起营销，产品才是硬道理，想要不被市场抛弃，就必须牢牢抓住消费者的心。

[浮云]2008年，跳水冠军郭晶晶以2亿高价代言蓝月亮，谁知初期销量惨淡，公司亏损的一塌糊涂。然而，老板却表示：“亏得好，亏得越多我越高兴！” 21 世纪初，洗衣粉依然是大多数家庭洗衣服的首选。可当时欧美国家的洗衣液早已走进千家万户。这种差异，被一位长期生活在美国的投资人张磊敏锐地捕捉到了。在张磊看来，中国洗衣液市场份额不足 4%，这完全是被忽视的一块“大蛋糕”。之后经过他调研发现，相比于洗衣粉，洗衣液在衣物洗护、皮肤保护方面都具有明显优势，市场潜力巨大。于是，他开始在中国寻找合适的投资目标，一家名为蓝月亮的日用品企业，由此进入了他的视野。蓝月亮成立于 1992 年，创始人罗秋平是一位放弃了博士录取通知书的有机化学高材生。他始终坚信，老百姓需要的不是解释原理的论文，而是看得见摸得着的优质产品。在他的带领下，蓝月亮推出了一系列日化产品，在业内也小有名气，但却始终不温不火。 2003 年，非典爆发，全民对个人卫生的重视程度空前提高，蓝月亮借势推出的洗手液产品意外走红，这给了罗秋平进军日化用品市场的信心。同时他也敏锐地察觉到洗衣液的市场潜力，并率先开始了研发和生产。但受限于当时中国消费者的使用习惯，以及国际巨头宝洁、联合利华的市场挤压，蓝月亮洗衣液的销量并不理想。就在这时，张磊带着他的投资和理念出现了。他看到了蓝月亮的潜力，也看到了中国洗衣液市场的巨大空白，他决定投资 4500 万美元，帮助蓝月亮撬开这扇财富的大门。为了迅速打开市场，张磊和罗秋平决定邀请一位具有国民影响力的代言人，他们将目光锁定在了“跳水皇后”郭晶晶身上。 2008 年的郭晶晶，刚刚在北京奥运会上斩获两枚金牌，人气如日中天。但她最初对于代言洗衣液产品心存顾虑，毕竟彼时洗衣液对中国消费者来说还是个新鲜事物。为了打消她的顾虑，罗秋平亲自前往北京，向郭晶晶详细介绍了蓝月亮的产品理念和发展规划，并展示了蓝月亮作为民族品牌的雄心壮志。最终郭晶晶被罗秋平的真诚和蓝月亮的企业理念所打动，同意代言。 2008 年年底，郭晶晶以 2 亿天价代言蓝月亮的消息一经传出，立即引发了巨大的轰动，也让蓝月亮这个品牌，真正走进了大众视野。在张磊的建议下，蓝月亮采取了“烧钱营销”的策略，他们将巨额资金投入到广告宣传和市场推广中，铺天盖地的广告覆盖了各大商场、电视、网络等渠道。这一策略在初期遭到了不少质疑，很多人认为蓝月亮这是在“赔本赚吆喝”。但张磊和罗秋平却有着自己的坚持，他们坚信在市场尚未成熟的时候，只有快速抢占市场份额，才能在未来的竞争中立于不败之地。 “亏得好，亏得越多我越高兴！” 罗秋平的话语，展现了他对未来的坚定信心。他知道，只有舍得“烧钱”，才能让更多人了解蓝月亮，了解洗衣液。事实证明，张磊和罗秋平的选择是正确的，郭晶晶代言的广告一经播出便引发了热烈反响，蓝月亮洗衣液的销量也开始节节攀升。郭晶晶健康、积极的形象，与蓝月亮“专业、安全、高效”的品牌理念完美契合，极大地提升了品牌的知名度和美誉度。与此同时，郭晶晶与霍启刚的恋情也为蓝月亮带来了意想不到的宣传效果，使得蓝月亮的品牌形象更加深入人心。 2009 年，中国洗衣液市场迎来了爆发式增长，蓝月亮凭借先发优势，迅速成为了行业龙头。然而，随着越来越多的品牌进入洗衣液市场，蓝月亮也面临着新的挑战。面对日益激烈的市场竞争，蓝月亮并没有停下创新的脚步。他们不断加大研发投入，推出了一系列更加符合消费者需求的新品，并持续优化营销策略，巩固市场地位。从最初的洗衣液，到后来的洗手液、消毒液等产品，蓝月亮不断拓展产品线，满足消费者多元化的需求。同时，他们还积极拥抱互联网，开拓线上销售渠道，并借助新媒体平台进行品牌推广，进一步提升品牌影响力。在过去很长一段时间里，中国消费者往往更加青睐国外品牌，认为“外国的月亮比较圆”。但随着中国经济的持续发展和人民生活水平的不断提高，中国消费者越来越注重产品的品质和体验，也越来越认可中国品牌的价值。

𐟌Ÿ安克创新财务校招全攻略𐟓ˆ 𐟓… 时间线：从投递简历（9.28）到最终拿到OFFER（10.25），整个过程经历了自适应测试、启航试炼、业务面试、总监面试和HR面试等多个环节。 𐟎“ 背景介绍：作为2024届毕业生，拥有本硕双非会计背景，虽然拥有三段不垂直的实习经历，但英语专业八级、雅思7分和CPA过四门的资质为面试加分不少。 𐟎Š•递岗位：财务信息化专员，主要负责部门财务流程规范、系统建设及业务提效等工作。 𐟒ᠩ⨯•经验分享： 1️⃣ 行为测试（自适应测试）：安克使用的是北森的服务，题型多样，包括图形变换、阅读理解等。建议先准备再答题，因为挂科会直接被淘汰。 2️⃣ 价值观测试（启航试炼）：测试内容与行为测试类似，需要多了解公司的价值观，如“第一性、求极致、共成长”。 3️⃣ 笔试：部分岗位有笔试环节，可以通过发表CSSCI论文或参加互联网和挑战杯国赛获奖来免除笔试。 4️⃣ 业务面试：重点准备环节，面试官可能是未来的汇报上级。财务部分分为费用、成本、应收、应付、总账、税务和数智化七个小组，需加强专业知识储备。 5️⃣ 总监面试：主要考察情景题，根据岗位设定具体情形进行分析表达，可以从SWOT分析等简单方法入手。 6️⃣ HR面试：主要围绕价值观和宝洁八大问进行提问，做好准备不会有问题。 𐟌ˆ 入职体验： 1️⃣ 薪资：市场水平。 2️⃣ 福利：六险一金；免费早晚餐，中餐八块；定期体检；每年两次公司产品；生日福利；新员工入职1-1餐费等。 3️⃣ 工作氛围：财务部氛围和谐，校招生关系融洽，公司整体年轻化。

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