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面试写论文前沿信息_免费写作生成器(2024年12月实时热点)

内容来源:这家有保障所属栏目:教程更新日期:2024-12-01

面试写论文

日本就职|清水建设面经分享! 最近刚经历了一次建设类公司的大手面试,来分享一下我的经历吧! 清水建设:最难的一关 首先,清水建设绝对是这次面试中最难的一关。不仅笔试分数要求高,面试内容也很复杂,甚至还要写小论文。不过,同学们都表现得很棒,全都能顺利过关! 清水建设的面试流程 一面:人事面试 面试官:1人 学生:1人 内容:自我介绍、志望理由、公司的经营理念、社团活动等 时间:30分钟 二面:所长层面试 笔试:20分钟(土木学部专业课知识:混凝土、结构、土力学) 小论文:30分钟(填写20个空,写你人生中感受最深的经验,如果再经历一次你会怎么做,余下来的时间里你最想挑战的事情) 面试官:3人 学生:1人 内容:自我介绍、志望理由、研究内容、选择土木专攻的原因、来日本的原因、施工管理QCDSE、如何和现场年龄大的人沟通、去现场见学之后的gap、为什么选择施工管理、10年后的自己是怎么样的、如果你作为所长你觉得管理最重要的是什么 时间:2小时 其他公司面试 除了清水建设,我还面试了前田建设、熊谷组和鹿岛建设。相比之下,这些公司的面试内容相对简单一些,但也不容忽视。 总结 这次面试经历虽然辛苦,但也让我收获了很多。希望我的分享能对大家有所帮助!如果有其他同学也在准备面试,祝你们好运!𐟍€

短签赴日两月考三校:成败得失全解析 𐟔𙠦�—野美术大学:小论文+面试 今年报考人数爆棚! 小论文:两小时写600字,时间上还算宽裕。但武藏野的题目比较细致,需要认真琢磨。官网上有过去问,可以参考练习。 面试:对面一排教授对一排考生,今年两场面试加起来每人不到5分钟,只能一问一答,回答时间不能太长,否则会被打断(听说往年每人有15-20分钟?)。在这种情况下,教授对你有没有印象非常重要。请在日本的同学积极参加线上线下开放日,多与教授沟通! (本人这次吃亏了!只在线上面谈过,网络太卡连作品都没能好好展示,教授对我印象不深,面试时提问与线上面谈时重复性很高𐟫 ) 如果是线上面谈,请提前上传好自己的作品!不行就发观看链接𐟘튊𐟔𘠤𚬩ƒ𝩀 型艺术大学:资料审查+线上面试(7分钟左右) 遇上大改革,映画制作方向几乎被削减掉了。想着反正夹在武藏野和日艺之间,只需要线上面试,试试就试试。(结果还是没能通过) 没有单独准备适合京造的作品和研究计划书(偷懒不得),只把内容硬往京造的方向靠(心存侥幸要不得),特别是研究计划书的题目并不适合,实际报名的专业方向与想去的也有出入,落也是应该的(最神奇的是资料审查竟然让我过了?)。 面试时被教授一脸严肃地夸日语好𐟘…,咱也不懂这是客套还是?然后提问环节把把刀子插心口。 𐟔𙠦—娉𚥤祤–国人留学生入试:事前面谈+小论文+面试 事前面谈:去年通过了事前面谈并出愿了,但没能赴日只能弃考。今年申请的时候教授还记得我,感动𐟥𒯼ˆ就是网络又卡了!) 小论文:80分钟写800字,日艺的题目比武藏野的好写。但对写作弱的我来说这个时间字数的要求很严(写完万岁)。 面试:三位教授老师对一名学生,面试时第一个上场真的很紧张。本来准备得好好的问题突然脑子一片空白变得语无伦次了。在前两个问题尴尬地乱答一通之后反而冷静下来了,再之后被问了比较意外的问题倒是能正常回答(很早之前在面试稿初稿里写了类似的问题但没想到真的被问了)心态啊…

秋招白忙一场?反思我的求职之路 早该踏踏实实地去写论文,而不是在秋招上白忙一场。𐟤梀♀️ 在上一篇文章中,我信誓旦旦地决定放弃秋招,专心写论文。然而,北京选调意外地将我递补进面。为了那渺茫的翻盘希望,我又虚掷了半月光阴,最终也没能突围。𐟘“ 还没来得及为选调的失败而哀悼,我就继续马不停蹄地奔走,线下约面了数家单位。结果或是石沉大海,或是铩羽而归。兜兜转转,最终只拿到一份点击就送的教培offer。𐟘𔊊记录一下秋招笔面试的败绩: 教培类: 学而思彼芯:两轮面试,10.18发offer,已拒。 作业帮:11.1一面,但不准备去集训。 希望学:11.18线下终面,唯一的offer。 出版类: 高教社:11.2笔试,11.20一面,无后续消息。 中版集团:11.24笔试,无消息。 凤凰出版社:11.24笔试,无消息。 选调类: 北京定向选调:10.20笔试递补过,11.15面试失败下岸。 国企类: 首旅集团:优培二,专业不对口,11.13笔试挂。 中国海油:免笔试,无消息。 中国铁塔:11.17笔试,无消息。 银行类: 中信银行:10.17笔试挂。 邮储银行:10.19笔试,11.7因备战选调而放弃面试。 其他民企类: 喜马拉雅:内容制作-出版物,10.15一面挂。 海尔:新媒体营销岗,11.4二面挂。 Tcl:营销管培生,11.11二面挂。 晶格半导体:综合文秘岗,11.19面试,专业不符,希望小。 曼迪匹艾:人文社科助理编辑,11.21二面挂。 百威中国:营销管培生,11.26放弃群面。 一次次的被拒让我明白,求职是一次“惊险的跳跃”。作为“商品”的应届生,从教育的流水线上被生产出来,只是微不足道的第一步。“商品”能够自我销售出去,实现向货币(薪资)的转换,才是最重要的一步。𐟒𜊊所以,一旦完不成这次“跳跃”,无论如何自夸自己这个“商品”质量有多好,给自己贴上学历的光鲜标签,只要不被需要,那么在市场上,就都是没有价值的,结局只能是摔得粉碎。𐟘” 前日惊悉好友申博折戟于初审,多年的谋划最终落空,我亦是怅惘良久,颇有物伤其类之叹。回望徒耗精力的选调、竹篮打水的秋招,我所看到的,是沉没的时光、是破碎的梦想、以及飘渺的希望。𐟌篸 最后以一首口占七绝作结: 墨海苍茫误此身,经年闲掷叹沉沦。 平生放浪形骸外,走马寒江渡世尘。

如何用1年制硕士无缝衔接读博? 如果你已经拿到了英/港/澳/新的一年制硕士offer,计划在23年9月入学,并希望在24年9月无缝衔接读博,那么我来手把手教你如何申请! 1⃣️ 提前阅读文献! 现在就开始!先选择你感兴趣的读博院校和导师名单,然后每天阅读一篇相关研究方向的英文文献。这样做的好处有以下几点: 为7月开始准备的研究计划(RP)打下基础,提升学术基础和写作能力。 在12月的申博面试中,考核的是学术积累和表达逻辑,阅读文献就是在无形中训练你的科研能力和学术逻辑。 读博需要大量的英文文献阅读,只有坚持输入,才能有输出。 2⃣️ 针对性选课! 在确定导师和研究方向后,可以在硕士期间针对性地选课和实践。每位导师的学历背景、研究方向、学术发表和社会资源都可以查到。 3⃣️ 练习口语! 这不是贩卖焦虑。很多学生在一年留学后,口语依然不流畅。但申博面试需要和导师进行至少1小时的英文沟通。如果你的口语不过关,除非你背景超强,否则奖学金很难拿到。我的笔记里有面试题目,大家可以根据问题针对性练习口语。 4⃣️ 争取写论文! 如果你不是英国的一年制硕士,有时间和机会的话,一定要选择写论文!可以说,如果你想申请差不多的院校和成绩背景,导师更喜欢有过论文经历的学生。 常规来看: 理工科的论文竞争激烈,大部分学生都有论文。 人文社科和艺术类,整体有论文的同学较少(可发表机会少),所以没有论文也不影响申请。

#教育创作激励计划# 求职面试考察什么怎么答?(二十六) ✔问题 10 在写专业论文时你最不喜欢哪些方面? 分析—— 这个问题可以判断你是否愿意开展研究工作,是否愿意发现信息并找到困难问题的解决办法。 错误回答—— 我最担心的就是进行一个自己不感兴趣的研究课题。如果我对研究课题感兴趣,我不介意开展研究工作。但很多时候,研究所得的成果并不能在实际中得到应用。 评论—— 尽管很多读者可能会同意这种回答,但它却不能让面试人感到满意。很多工作任务都是单调和繁琐的,听到求职者表示不喜欢枯燥的事情,这会让人感到很不舒服。 正确回答—— 如果我认真工作的话,我会发现某一题目有无穷多的信息。我认为最难的工作就是判定什么时候才能获得足够的信息可以开始动笔写论文。 评论—— 这种回答表明,求职者理解研究的意义并愿意从事研究工作。它还表明求职者能够深入调查,也表明求职者能够胜任书面论文的写作。 ★世界 500 强面试题目及评点 11-20★ ✔问题 11 上下级之间应该怎样交往? 分析—— 通过这个问题可以了解求职者在企业等级结构中的沟通方式。通过对这一问题的回答,求职者可以展示自己在复杂领域工作的技能水平。 错误回答—— 我愿意并且相信我们可以成为朋友。毕竟,如果你要和某人团结合作,你最好要了解这个人。只有这样,大家才能互相理解,而且你也可以避免很多不必要的冲突。 评论—— 这个回答的最糟糕之处在于,它表明求职者非常不成熟。任何对工作中的人际关系稍微有点了解的人都知道,冲突在工作中是不可避免的。认为建立亲密友谊可以化解矛盾的想法,表明求职者不能真正理解工作关系与个人关系的界限。 正确回答—— 我认为,能在企业各个层面上清楚地进行交流,这对企业的生存至关重要。我认为自己已经在这个方面培养了很强的能力。从上下级关系来说,我认为最重要的是应该意识到每个人以及每种关系都是不同的。对我来说最好的方式就是始终不带任何成见地来对待这种关系的发展。 评论—— 这种回答表明,求职者理解人际关系的复杂性以及多样性。求职者明确地表达了高效沟通技能的重要性,同时也显示了自己在这方面的自信。 ✔问题 12 你的好友怎样评价你? 分析—— 通过这个问题可以了解求职者的个性。这个问题看起来与求职者的潜能无关,但它反映了一种趋势,那就是企业倾向于雇用有高尚道德标准和高超技能的人。 错误回答—— 我认为他们会说我是一个有趣的人。对我最恰当的评价就是,我喜欢努力工作和尽情娱乐。 评论—— 这种回答听起来似乎无懈可击,但是它却存在几个问题。首先,这种回答并没有对所提问题做出答复,还会让面试人怀疑求职者没有亲密的朋友。另外,这种回答也会让面试人怀疑“尽情娱乐”的本质,从而有可能提出更多具有杀伤力的问题,比如有关酗酒和吸毒等问题。 正确回答—— 我的朋友对我很重要。在与朋友的交往中,最重要的是,彼此之间有互相依赖的感觉。我们都很忙,并不能经常会面,但在我可以称为亲密朋友的几个人中,我们都知道,大家随时可以互相依赖。 评论—— 这种回答反映了一种成熟感,如今的企业非常重视这种感觉。求职者的优良素质和对少数几个朋友的重视,都可以表明求职者的心理素质相当稳定。有关的故事听起来也必须真实,如果不真实就不要使用——因为这不会奏效。 ✔问题 13 你和同事们怎样相处? 分析—— 通过这个问题以及前面上下级关系和朋友关系的问题,面试人可以对求职者的有效沟通技能得出一个总体印象。从某种意义上说,如何和同事们相处是最关键的沟通问题,因为根据美国劳工部的统计,在离职的人中,80%是因为不能适应其他人。与同事的有效沟通能力将减少面试人的担心,避免他(她)认为你是又一个不合适的人选。 错误回答—— 我是一个容易交往的人,能够同大多数人和谐相处。到目前为止,我还从来没有真正遇到过无法与我相处的人。我们总会遇到某个自己不太喜欢的人,这种人不像其他人一样容易相处,但是我努力忽略这一点。如果某个人确实讨厌,我就耐心等待,直到他们最终消失——我相信这种人不会在这里待太久。 评论—— 同某些错误回答一样,这种回答看起来也相当无害。但是它有几个漏洞。首先,没有人能够跟所有人和谐相处。在做出能够和所有人相处的泛泛陈述后,紧接着却谈论自己不喜欢的人,这使得这种回答听起来有点矛盾。最后,求职者打破了面试的一个主要规则——永远不说别人的不好。 正确回答—— 我一般都能与同事相处得很好。当然有时候也可能会同某人发生冲突。这时,我一般会注意寻找冲突的根源,而不是转移到对对方的攻击上。我发现这种方法非常有效,它可以使我同任何人都维持一种相互尊重的关系。另外,通过这样做,我往往都能解决问题,甚至会促进与同事的关系。 评论—— 这种回答表明,求职者的心理是稳定的,而且具有很高的人际协调能力。通过将问题和人格区别开来,求职者表明了自己在过去曾经顺利解决过人际关系问题,而且过去在人际关系方面也很成功。 ✔问题 14 你认为自己最显著的成就是什么?为什么? 分析—— 这个问题可以让面试人了解你的价值观。你选择谈论的事情将揭示出你的道德标准以及你的侧重点。 错误回答—— 从小到大的求学经历是非常艰难的。你知道,我顺利完成了学业,我很自豪自己能一边学习一边工作。 评论—— 从表面上看,这种回答似乎无懈可击,很多人可能也用过类似的回答方式,但是,事实上它存在着几个方面的缺陷。首先,学生求学在今天是相当普遍的,因此这并没有什么独特之处。其次,这种回答集中强调一个进行的过程而不是某一具体活动,并不能突出你的独特性。 正确回答—— (这里我并没有给出一种具体的方法来供你参考,但我建议你考虑一下,自己做过的事情中有哪些能突出你的独特性。比如,在一次数学竞赛中获得一等奖,被选举为班长,妥善处理了一次家庭危机,写了一篇综合性的校报文章,在辩论赛中获胜,重新制作一台汽车引擎,重组一个部门,成功地开发一条新生产线……) 评论—— 在这些例子中,每一个实例都应该是独特、深刻的,而且它能够将你与其他人区分开来。要记住,对于你的成就,你并不需要得到正式承认。你运用这些实例只是想表明自己做得很出色,很为之自豪。花费点时间想一想这方面的事情。这种方法比千篇一律的“我顺利完成学业”更有效果。 #成长# #面试# #自我提升# #职场# #找工作#

三无保研er的逆袭之路:你还有戏! 𐟌Ÿ 千万不要放弃!即使你是三无人员,没有科研、没有项目、没有论文,只要你努力,还是有机会的。 𐟓š 专业课:不要以为自己绩点高就不用复习专业课了。找到历年真题,刷题,把专业知识体系化,变成思维导图或者问题式。这样你在面试中才能更有条理。 𐟒젩⨯•技巧:作为三无人员,你需要在面试中展现你的优势。通过多次模拟面试,熟悉各种面试流程,掌握回答问题的逻辑性和主动性。 𐟓 自我介绍:这是你展示自己的重要机会。突出你的亮点,让老师看到你的优势。 𐟔 科研:如果你没有发过论文,也没有任何项目,那么把你的优秀课程论文写出来,标注(在投)。这可能是你的终极秘诀。 𐟒꠨‡ꤿ᯼š能够纯绩点保研说明你非常优秀。保持自信,相信自己一定会有offer。不过,还是要做好院校定位,不要眼光过高。 𐟑颀𐟎“ 记住,只要你努力,机会总是有的。加油!

保研必备:大三你需要做哪些准备? 每年到了大三下学期,总有不少同学来找我咨询保研的事宜。时间紧迫,任务繁重,大家都在为口语、笔试和保研任务焦虑不已。其实,提前做好准备,才能让大三下的保研之路更加顺畅。以下是一些建议,希望能帮到你们: 𐟓š 课程学习:大三下的课程依然重要,成绩会直接影响推免排名,所以不能松懈。 𐟓– 英语备考:四六级和雅思是很多同学的重点,抓紧时间复习,别让英语拖后腿。 𐟔 保研信息搜集:不同学校、不同项目、不同批次的保研信息繁杂,提前搜集好相关信息,才能有的放矢。 𐟓 文书准备:个人陈述和简历是保研的关键材料,提前准备好,反复修改,直到满意为止。 𐟑袀𐟏렧ᮥŽ訍老师:找到合适的推荐老师,撰写推荐信初稿,并反复沟通,确保推荐信的质量。 𐟗㯸 口语练习:英语口语是很多同学的短板,尤其是面试时,提前练习好口语,增加自信。 𐟓 写论文:拿出手的实证论文是保研的重要加分项,提前规划好论文写作,争取在申请前完成。 𐟓– 练习面试:面试是保研的关键环节,提前准备好各种面试问题,建议制作个人版的问题list。 𐟓š 专业课复习:每年的专业课复习都是大家头疼的事,提前规划好复习计划,争取在考试前完成。 希望这些建议能帮到你们,让大三下的保研之路更加顺利!加油!𐟒ꀀ

留学生读博攻略:大胆申请,机会多多! 𐟓š 留学生们,想要申请海外博士项目?别犹豫!这里有一些实用的建议和技巧,助你一臂之力! 𐟔 读博前的准备 提前规划:确定你的研究方向,并筛选合适的导师。拿着写好的研究计划(Research Proposal)去找导师?可能已经太晚了! 套磁技巧:你的毕业论文构思和未来研究计划都可以写在博士套磁信中,也可以在导师面试时提及。 了解导师和学校:英国和加拿大的导师话语权较高,澳洲导师更看重研究,而中国香港的博导则有一半的决定权。 𐟓 导师资源 导师名单:提供20+位导师的详细信息。 套磁指导:专业的套磁信撰写和面试辅导。 研究计划:英国老师会精修学生撰写的套磁信和研究计划。 𐟓‘ 其他服务 CV/PS/RL:全包服务,由native撰写。 RP模板:提供SCI级别的润色服务。 面试辅导:IM/TM和IM/GM的面试辅导。 网申服务:全程指导网申流程。 奖学金辅导:提供奖学金申请的详细指导。 𐟓ˆ 申请流程 QS20硕博团队答疑:全程解答申请过程中的疑问。 QS100+合作院校资源:利用QS排名前100的院校资源。 𐟌Ÿ 抓住机会,大胆申请!无论你是想在英国、中国香港、新西兰还是澳洲深造,这里都有适合你的方案。祝你申请顺利,早日成为学术新星!

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语数英物,化生政史地这九科,究竟哪一科最为重要? 当然是英语!为什么?您接着往下看! 首先,孩子上高中后,英语是最简单的学科,相比其他科目,它更易拿分。同样考一百四五十分,数学比英语要难得多。 其次,高考报志愿,英语学得好会有更多低分捡漏的机会。比如 985 的中外合作办学,比实际分数要低十几二十分,他们对英语单科成绩都有要求,通常最低在105~120之间。如果将来考虑出国留学,考雅思托福,英语就更重要了。 第三,上了大学,很多人会选择考研?考研有两条路:考研和保研。考研必考英语,不管什么专业,英语都占 100 分。至于保研,申请时,英语四六级成绩是必须提交的,而且报考好学校,六级成绩不能低,要尽可能刷高分,很多保研的孩子六级能刷到 600 多分。并且保研虽说免笔试,但有面试。在中国顶级的 985 大学里,研究生复试阶段有英语复试环节,要看英语口语。英语不好,复试、保研、考研都会吃亏。 最后,历尽艰辛读到研究生,搞科研得写论文,写论文得查资料,结果一查发现大多资料都是全英文的,看不懂怎么写论文? 研究生毕业要找工作,体制内的央企、大型央国企,体制外像华为、腾讯、阿里、美团、字节跳动等上市公司或顶级互联网、科技企业,去面试时发现,人家要求提供英语六级成绩,而且分数要高,至少得 500 多分,一起面试的人家考 600 多分。很多有涉外机构的企业全英文面试,面试官都说英文。 所以,各位家长要记住,只有学好英语,孩子在学业规划的每一条路上才能越走越宽,成功的几率才更大。 #提高孩子学习成绩# #高中学习方法# #高考英语单词# #英语单词# #学习英语的重要性#

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