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学术圈有关系权威发布_什么人一看就是修行人(2024年12月精准访谈)

内容来源：这家有保障所属栏目：观点更新日期：2024-12-01

学术圈有关系

如何处理学术圈的同学关系？在之前的笔记中，我讨论了学术圈的人际关系，结果大家对同学关系特别感兴趣。于是，这篇笔记就专门来聊聊同学关系吧~ 真诚待人，求同存异 𐟤 在学术圈里，真诚待人是很重要的。你的所作所为别人都会看在眼里。当然，不是所有人都会真心待你，所以你要擦亮眼睛。大家的主要目的是求学深造，交友只是生活的一部分。有的人性格独立，不喜欢过分依赖别人。学历越高，各种性格的人都会遇到，求同存异就好。别拉帮结派 𐟚늊文科学术圈里女生多，拉帮结派是常有的事。虽然不参与派系有时显得有些孤立，但参与其中会费心费力，甚至还会树敌，并非明智之举。别对其他人有偏见，也不用刻意讨好谁。内心强大，不在意他人眼光 𐟌Ÿ 有时候不必太在意其他人的眼光。努力做好自己，尤其是学业方面。当你取得一些成就时，别人自然会对你刮目相看。物以类聚，人以群分，不是志同道合的人，不必牵强在一起做朋友。不要背后打小报告 𐟤늊不管同学之间关系如何，尽量不要将老师卷进去。同学间的人际关系如果上升到与老师相关后，很多东西都会发生质变，结果往往不会太好。不要将同学视为竞争对手 𐟏ƒ‍♂️ 不要将同学视为竞争对手。不然你会全身心都放在别人的一举一动上。人家新发了一篇论文，你会焦虑不已；导师跟ta多说了几句话，你会多想导师是否更看重ta？这样下去的结果就是同学关系恶化，研究室氛围尴尬，自己也会严重精神内耗。最有效的解决办法是，专注自己，为自己设定目标和计划，与自己竞争。当你每天忙于完成自己的任务时，也没有空闲和精力管别人又怎样怎样了。哪怕别人取得了好成绩，自己会觉得有压力，但也能立刻调整自己的心态，继续努力。希望这些小建议能帮到你们，在求学之路上都能拥有一段良好的同学关系！评论区欢迎补充你们的想法~

读博选导师必看！这些坑千万别踩！先说结论吧，选导师的优先级是这样的：导师人品 > 读博国家选择 > 导师学术圈成就 > 学校知名度我自己在读博的过程中深有体会，导师的人品真的是太重要了。最要命的是，这个品质短时间内你是看不出来的。人心隔肚皮啊，可能一开始你抱有太多侥幸心理，直到最后才发现导师的人品问题。有几个选导师的坑大家一定要避开，尤其是那些有多个“属性”的导师。前辈们用血泪经验总结出来的，比如华人、单身、离异、女性、年轻AP等。这些人往往学术上越成功，心理变态的概率越大。虽然不judge个人选择，但这些背后的原因也不难理解。一个人如果连正常的家庭生活都没有，学术上再成功，也可能会有问题。留学国家选择也很重要，要考虑签证便利性和工业界的机会，给自己留好退路。总之记住一点，只要导师有签字权决定你的毕业和学术圈发展，你们的地位是极度不平等的。要努力朝着最好的师生关系去努力，同时也要做好最坏情况的准备。希望这些经验能帮到大家，选个好导师，读博之路会更顺利！

学术圈普通人如何通过社交提升影响力不知从何时起，学术圈的生存法则中，人脉关系变得至关重要。对于那些师从大牛的幸运儿来说，他们可能从导师那里继承了部分人脉和资源。然而，对于大多数学术圈的普通人来说，如何进行向上社交呢？人脉关系，用时髦的话来说，似乎是一种玄学，没有固定的公式可以套用。A和B的结交方式未必适用于C和D。但有一点是肯定的：作为青年学者，如何让自己从学术圈的小透明变得不再透明至关重要！当你还是学生时，无论你递出多少张名片，加了多少大牛的联系方式，几乎没有人会关注你，想要继续了解你。然而，如果你有一篇出色的论文，或者刚刚获得某个奖项，或者出版了一本受关注的书籍，那么你至少拿到了一块敲门砖。这时，即使你没有那么积极主动地去社交，机会也会主动找上门来。比如，邀请你参加合作研究，请你做一个小型演讲，或者邀请你到学校授课，甚至共同出书等等。这时，你接触的人的层次，大多是你学生时代无法想象的。他们可能是你以前觉得无法高攀的出版社；你也不会想到有一天你能与敬仰的一群知名教授同台演讲；更不敢相信，与那些传闻中的大佬共同写书。所以，学生时代，年轻人的一腔热情和谦虚可能帮你打开一扇门，一扇似乎能接触到业界大牛们的大门。但那个时候，别太过自信，大牛们根本不会记得你是谁，也不会太关心你的未来。但也别灰心失望，这是因为大牛们太忙，没时间也没精力去注意你。真正让你能加入他们，甚至跟他们建立起真正社交关系的，还是得你有作品、职位、其他人脉的介绍等之后。此时，你也不再是学术圈的小透明，不会动不动就被人遗忘在角落。更让人觉得不可思议的是，除了你们之间的信息互换，人脉不仅仅只限于你与当事人之间的关系，它甚至还会提供给你当事人的人脉和资源。说实话，这些学校从来不会教给我们的东西，直到我自己进入了职场，进入了学术圈经历一些事情之后才明白过来的。所以，别小看圈内你身边任何一个人，他背后的资源或许连你知道后都会敬畏三分。不过，仅有人脉，没有实力也不一定能笑到最后。

你有没有发现？在科研领域即使你没有耀眼的名校光环没有学术世家背景没有四处拉关系找合作没有对权威盲目跟从只要你有能力科研态度严谨扎实平常不畏艰难险阻多钻研少浮躁同行一定会看在眼里迟早会在学术圈崭露头角的大家说对不对？ #动态连更挑战# #我要上热门# #科研#

揭秘职称评审中的隐形壁垒在职称评审的背后，隐藏着一系列隐形壁垒，它们可能导致评审结果的不公平和失衡，削弱了公平竞争的原则。这些隐形壁垒可能来自各个方面，如权力关系、学术圈的偏见以及制度内部的漏洞。让我们深入探讨这些隐形壁垒，以期更好地理解并解决这些问题。权力关系和内部圈子 𐟏⊥œ訁Œ称评审中，评审委员之间的人际关系和权力关系可能影响评审结果。如果评审委员与申请人存在亲近关系，或者评审委员属于某个学术圈子，可能导致评审结果偏向于自己熟悉的人，而忽视了其他有实力的申请人。学术偏见和保守主义 𐟓š 学术界有时会受到一些主流观点和传统观念的束缚，评审委员可能更倾向于支持与自己观点相符的申请人，而对于持不同或者更前沿观点的申请人存在偏见。这可能导致一些新颖而有价值的研究被排除在外。主观性的评价标准 𐟓Š 职称评审的标准往往存在一定的主观性，而这主观性可能使得评审结果受到个人偏好的影响。一些评审委员可能更注重某些指标，如论文数量，而忽略了教学质量、学术影响力等综合素质。信息不对称和透明度不足 𐟕𕯸‍♂️ 职称评审的透明度不足可能导致信息不对称，评审委员可能无法充分了解申请人的全貌。某些评审标准和程序可能没有公开，这使得申请人难以准备和对标。克服隐形壁垒的措施 𐟛 ️ 建立透明的评审标准和程序：建立公开透明的评审标准，确保每个申请人都可以理解评审的依据和流程。多元化的评审委员：评审委员应具备多样的背景和学术观点，避免单一观点主导评审决策。专业培训与监督：对评审委员进行专业培训，以提高评审的客观性和公正性。同时，建立监督机制，确保评审过程的规范性。建立申诉机制：建立申诉机制，使申请人有途径对评审结果提出异议，并确保申诉过程的公正。公众参与与舆论监督：鼓励公众参与评审过程的监督，舆论监督可以对不公平现象进行曝光和呼吁改进。在消除隐形壁垒的过程中，建立公平、公正的评审制度是关键。通过制度的优化与改革，以及全社会的共同努力，才能够实现职称评审的真正公平。

英国经济学硕士求职观转变：从大厂到学术圈留学英国经济学硕士这一年，我的求职观发生了显著变化，主要是在求职方向上的转变。原本打算进入大厂，但最终决定继续深造，攻读博士学位。以下是我对求职观的几点思考： 𐟏력�œ樂ˆ的纯粹：在国外的学术圈，导师们通常有足够的时间专注于自己的科研，而不是让学生打杂。在这一年的硕士学习中，我遇到了许多优秀的导师，他们真正热爱经济学，上课也非常认真（与工资无关），这让我逐渐对经济学产生了兴趣。 𐟒𜠥𙠧𛏥Ž†的反思：在SN等大厂实习过，我意识到再大的公司也有其不完善之处。加班制度、员工培养计划都存在问题，甚至可能晚上在外面吃饭时突然被叫回公司。更糟糕的是，一些小企业在实习期间突然倒闭，员工的工资都无法得到保障。 𐟏ᠧ”Ÿ活需要自主空间：在大学时，熬夜苦干似乎不是问题，但随着时间的推移，我意识到身体是自己的。父母在身边的日子弥足珍贵，未来结婚后见面的机会也会减少。我有许多兴趣爱好，不能放弃生活。 𐟑堧•的人际关系：尽管身边有很多朋友，但经历了多次实习后，我见证了职场的勾心斗角，金融圈的虚情假意比比皆是。相比之下，学术圈更加干净，人际关系也更简单。 𐟒𐠩‡‘钱原因：大学老师的福利待遇很好，孩子的教育也有保障。 𐟑𖠥–œ欢小朋友：这里的小朋友指的是所有的学生。因为自己支教、兼职都教过很多孩子，也在外面教过外国人汉语，感觉非常有成就感。生活是自己的，每个人的选择和感受都不同。

这次真的要为人大点赞，顶格处罚，王贵元被一撸到底，啥都没了，其实，事情本身并不严重，只是猥亵，双方也没有发生性关系，也没有真的不让女博士毕业，但是，人大的态度很坚决，处理一步到位，火速处理、火速通报！学术圈桃色瓜很多，比这严重的也不少，但也就是停职调查，最多解聘，没有开除党籍，线索移交的情况！这次人大树立了一个好榜样，对师德不修零容忍，清除害群之马，震慑效果非常强！

中国化工学会，请查有无此人！ “95后研究员”拥有炸裂的4个博士2个博士后5个硕士，已被网友一扒再扒还有底线吗？这位叫赵子健的95后小伙堪称全能全才展示的学历N,其社会兼职还高达22个其中就有”中国化工学会“，称其是该学会会员据称他所示的一些学会、协会已证实”查无此人“ 咱们的中国化工学会也应该查查了，别让一些学术圈的人讹上了别玷污了神圣的化工学会「95后研究员被暂停聘任关系」

学术圈如何看待本科生发表SCI论文？本科生发表论文，至少说明他们在学术态度上是积极的，愿意主动去尝试一些额外的事情。𐟓„ 文章的质量，和作者是本科生还是研究生没有直接关系，主要取决于文章本身的内容和档次。𐟓Š 大多数本科生和低年级研究生可能没有足够的自主学术判断能力，所以即使发表了所谓的“水文章”，主要责任也可能落在通讯作者身上。不过，有一点需要特别注意：在研究生面试中，面试官通常会问一些关于文章内容的问题，以了解你对文章的了解程度。𐟤” 如果你只是挂名，对文章内容和研究过程缺乏必要的了解，那么所有的加分项都可能变成减分项。另外，如果你只发表了一两篇论文，那肯定是好事。但如果你发表了六七篇低影响因子的文章，可能会给人留下灌水的印象，从而受到重点考察。𐟔

总环被On Hold：学术圈的怨气与反思昨天，一区守门员的总环被On hold了，这引起了学术圈的广泛关注。虽然我个人没有总环，但全网对此事的反应却十分强烈，要求对各个期刊进行审查。这让我有些担忧，毕竟学术圈内人情稿件的存在是大家心知肚明的事实。学术圈的期刊问题固然需要关注，但编辑的问题也同样重要。在审查期刊的同时，更应该关注那些与编辑有利益关系的人。如果只是因为某个期刊被查出问题，而大牛们可以换其他期刊继续发表人情稿件，那么最终受伤的还是那些没有背景和关系的普通学生。环境领域的期刊也受到了波及，包括WR和EST在内的期刊都受到了攻击。大家对期刊的不满，无非是因为身边的人发表了论文，而你又恰好了解了一些所谓的“内情”。然而，如果按照这种方式继续查下去，哪个期刊又能完全干净呢？环境领域的研究还能继续吗？因此，我认为On hold的目标应该是那些编辑以及与编辑有关系的人，而不是一棒子打死一个期刊。此外，我也不理解为什么最近环境期刊这么不受待见？有这闲工夫，不如去整顿MDPI。

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